环保岗位担当作为紧抓落实演讲稿（通用3篇）
落实能否到位，决定蓝图的实现。再好的愿景，抓不好落实，也只是纸上画烧饼，群众哪来“获得感”?市书记王战营在市五次共产党全国代表大会上强调，实现商丘又好又快跨越发展，要以建立马上办抓落实推进工作机制为总保障。
马上办抓落实推进工作机制，体现的是求真务实，突出的是以干为先，回答的是以什么样的工作作风和精神状态实现总目标的问题。
马上办抓落实，是把忠诚担当刻进时代坐标。如今，商丘正值转型升级的关键时期，面临经济进入新常态的压力，也面临利好叠加的发展机遇，我们要承担使命，找准定位，增强跨越发展的意识、体现跨越发展的担当、实现跨越发展的作为。要实现市五次共产党全国代表大会确定的目标，无疑就是要“捋起袖子，大干一场”。马上就办、真抓实干，争分夺秒干，持续发力干，干出加速度，干出好效果，才能推动商丘各项工作再上新台阶。
马上办抓落实，是让忠诚担当化作发展动力。当前全市经济社会发展总体稳中向好，但经济总量小、结构不够优、产业链不够长等问题依然突出。聚焦隐忧，马上办抓落实应该突出问题导向，从制约发展最突出的问题改起，从群众最期盼的领域做起，即知即改，立行立改，破除体制机制障碍，释放改革红利;要转变政府职能，提升办事效率，让人民群众有更多获得感、幸福感。
马上办抓落实，是让忠诚担当升华思想境界。时代发展浩浩荡荡，一代人的责任担当，是扎实奋进而又有“功成不必在我”的境界。落实“四个全面”，决胜全面小康，唯有脚踏实地、马上就办，一任接着一任干，一张蓝图绘到底。抓工作不求立竿见影，但求滴水穿石，久久为功;惠民生不搞“面子”好看，唯愿善作善成，“里子”实惠，以“马上”的效率，“办好”的目标，让百姓感受到党员干部的赤诚。
“马上办”，强调的是速度和效率，体现闻令辄动、雷厉风行的精神状态，不仅要求敢担当勇作为、在其位谋其事，更强调以更高热情、更多精力投入工作，以最短时间、最快捷方式解决问题，做到事不过夜、案无积卷。“抓落实”，强调的是执行和落实，体现一抓到底、好事办好的做事风格，事情定了就办、办就办好，绝不允许拖拖拉拉、半途而废。全市广大党员干部要大力弘扬“马上办抓落实”精神，完善马上办抓落实的机制，确保实现各项工作任务。
现实工作中，不能“马上办”主观原因占大头——怕增加工作量吃苦受累、怕搞砸了承担责任、怕别人动了自己的奶酪利益受损……与此同时，掣肘“马上就办”的客观原因也不容忽视，比如工作机制不畅通，用人机制、激励机制不健全等等。鉴于此，我们一方面要提高党员干部的思想认识、加强党员干部的自觉性，同时要不断完善机制，让“马上办抓落实”常态化、制度化、能监督。
落实马上办抓落实推进工作制度，要明晰责任。为什么有些机关人员在为群众办事过程中推诿扯皮，将“踢皮球”、“打太极”演绎得淋漓尽致?这一方面是部分党员干部“四个不为”的写照，另一方面也是一些部门之间权责不清的映射。所以，要针对机关部门不同行业、岗位、人员等情况，列出详细的或可量化的责任清单，将具体的工作任务与要求落实到每个部门、每一个人，并且保证各个部门、各个环节的有机衔接与密切配合，避免交叉重复、缺位错位。
落实马上办抓落实推进工作制度，要不断强化问责制。有些党员干部习惯庸懒散拖，习惯在其位不谋其政，很大程度都源于问责的缺位。对于失职者，有的不问不责，有的问而不责，板子“高高举起、轻轻落下”，甚或举而不落，如此不痛不痒的问责只会让“四个不为”愈演愈烈。所以，要推行严格的问责制度，跟踪问责贯彻到狠抓落实的全过程，用问责传递压力，用压力推动落实，真正形成“马上就办”的倒逼机制。
落实马上办抓落实推进工作制度，要不断完善考评机制。用好考核评价这根“指挥棒”，通过强化党员干部的日常考核，将“马上就办”与干部职工的工资或晋升相挂钩，从而把真抓实干的好干部选出来、用起来，把真抓实干的精神刻在党员干部心上。与此同时，要增强人民群众在考评中的话语权，将“马上就办”的相关事项以及办结时限加以公示，让群众对“马上就办”的相关情况“挑刺”，接受群众监督。
积千累万，不如养成好习惯。形势所逼，现实所迫，干事创业务必坚持不懈、善始善终，跨越发展务必持续加力、久久为功，在大有可为的战略机遇面前，“马上就办”应当成为商丘党员干部的一种好习惯、好做派，坚持下来，巩固下去。
全校师生：
如今的社会，经济发展飞快，生活很美好，可是环境却是一天不如一天了。地面上的垃圾比果皮箱里的垃圾多了好多，有些人们没有养成将垃圾放入果皮箱习惯，我们不妨大胆的想一想，如果每人都自觉把垃圾放入果皮箱，地球上还能找到垃圾吗？
其实造成环境污染严重的原因就是大家不自觉、没有养成良好的习惯，没有认识到保护环境的重要性。为此我建议学校开展一次“保护环境，爱我清远”的主题目活动。
一、学校大队部围绕保护环境的主题召开一次讨论会，大家就保护环境谈一谈自己的看法和意见。
二、成立一个调查小组到某个区域作保护环境的专题调查，地上有多少垃圾？有多少人在乱扔垃圾？回来形成专题报告。
三、同学们可以几个人为一个小组，一起出去宣传保护环境的重要性。
四、动员大家做保护环境的手抄报，挂在教室做宣传。
五、从实际做起，同学们出去时如果看见有人在乱扔垃圾，一定要阻止并劝告。
同学们，为了明天更美好的生活，为了地球母亲的身体着想，让我们积极行动起来吧！
各位领导，同志们：大家好!
非常感谢总局给我们这样一个学习汇报的机会。在总局党组的正确领导下，在总局群教办、督导组的精心指导下，福建局结合实际，坚持“四下基层”、“马上就办，办就办好”，认真开展教育实践活动，得到总局和福建省委省政府的肯定。福建省委群教办把福建局列为全省首批重点宣传典型，作为全省首家采访报道对象;中央国家机关工委《紫光阁》杂志专题报道福建局活动的经验。在刚刚公布的全省政风行风群众评议结果中，福建局的群众满意度继续保持所有参评单位第1名。
我们感到，福建局教育实践活动扎实有序，重点做到了“六个突出”：
一是落实中央八项规定，突出“快”。新一届党组敏锐地意识到，八项规定的出台，彰显了中央反腐倡廉、改进作风的决心，也为教育实践活动的开展吹响了号角。我们在第一时间出台了贯彻中央八项规定的30条意见，党组同志带头联系群众、减文压会，带头轻车简从、拒收礼品、不住高档宾馆，赢得了群众信任，树立了党组威信，为教育实践活动的开展奠定了基础。
二是坚持“四下基层”活动，突出“实”。在福建工作时大力倡导“四下基层”活动，倡导“马上就办、办就办好”精神。“四下基层”是指：信访接待下基层、现场办公下基层、调研研究下基层、宣传党的方针政策下基层。我们在教育实践活动中，以此为载体和自选动作，党组同志带头下基层，开展信访接待、现场办公、调查研究、宣传总局“十二字方针”，深入14个分支机构和110多家企业开展调研190余次，与一线干部职工面对面深入交流、沟通思想，深入了解企业困难、倾听企业呼声，对关系群众切身利益的热点难点问题 突出“马上就办，办就办好”，现场办公解决127个问题。
三是全方位查摆问题，突出“深”。我们突出“马上就办、办就办好”，力求把问题查准、找全，共收集意见建议292条，梳理汇总165条。一方面，坚持触及灵魂自查自找，不怕揭短亮丑，主动透视扫描自身存在的“四风”病灶，查找意见建议26条;另一方面，紧紧依靠群众查，广开言路，真问真听，收集意见建议139条。我们坚持边查边改、真查真改，以对自己“动真刀子”的勇气和魄力狠抓整改;我们敢于面对，主动协调解决多项历史遗留问题，确保整改工作群众满意、服务对象满意。目前，已整改完成93个问题。
四是广泛谈心交心，突出“诚”。围绕“四风”问题，我们历时1个多月，开展全面谈心活动，共收集意见建议84条，把思想疙瘩化解在谈心过程中，解决在会前。一次谈不透的，下次再谈，有的谈了3、4次。在谈心过程中，党组同志敞开心扉，坦诚相见、以心交心、将心比心，既肯定成绩又不回避问题，既谈工作又谈生活，把问题谈通谈透、找准找实，消除了顾虑，分清了是非，增进了共识。党组的同志说“通过谈心交心活动，谈出了心劲，增进了感情，心情更加舒畅、干劲更足了”。
五是高标准召开专题民主生活会，突出“严”。在会上以延安整风的精神，党组同志开诚布公，敢于直面存在的问题，再次相互提出71条意见建议。同志们说，“大家对自己提的意见很准、很到位，深受震动、深受教育，传递出的是同志间的真诚与关爱”。也正如总局督导组点评的：“这是一次高质量的民主生活会，一把手以身作则，党组同志认真准备，会前谈心活动谈得好、谈出了团结与和谐，同志们发言热烈，既紧张又严肃，批评与自我批评坦荡、坦诚，达到了‘红红脸、出出汗、排排毒、治治病’的效果”。
六是探索质检特色之路，突出“先”。在转变职能、深化改革的关键时期，我们坚持教育实践活动与检验检疫中心工作“两手抓、两促进”。我们坚持“四下基层”，以高度的责任感、紧迫感和强烈的忧患意识，成立3个研究专家组，开展“探索质检改革路，实现质量强国梦”系列专题研究，从宏观改革思路和微观改革举措两个层面，形成了2份深度的调研报告。我们在通关机制上，在全国第二个试点“三个一”通关模式;在职能转变上，在分支机构尝试进出口商品检验监管从“检验型”到“管理型”转变的探索;在业务管理上，试点“多点报检”新模式，为企业在福建局辖区提供了自主选择申报机构的便利环境。正如福建省苏树林省长今年批示肯定的：“福建检验检疫局坚持好传统、好作风，标准不降，力度不减，并针对新情况，谋划新思路，出台了许多新的举措”。
通过扎实开展教育实践活动，我们还深深地体会到：一是正确理解中央关于开展教育实践活动的精神，在思想上铲除“四风”根源，切实转变作风很重要;二是充分运用教育实践活动成果，推动当前质检改革很重要;三是党组同志相互沟通谈心，坦诚相待，团结一心，召开一次高质量民主生活，共促事业发展很重要。
当前，教育实践活动已进入问题整改、建章立制阶段，转变职能、质检改革也已进入关键时期。在此，我谨代表福建局党组向总局党组表个态：一是坚决抓好意见问题的整改和建章立制，务求抓出成效，决不辜负群众的期盼;二是面对改革，我们将结合深入学习xx届三中全会精神，按总局支树平局长的要求，以应有的责任感、使命感和紧迫感，主动思考、大胆实践，努力探索质检改革创新之路，争当改革的“排头兵”和“试验田”。
谢谢大家!