学生会网络部个人工作总结（精选3篇）
宣传部经过了四月份的大型活动后，5月份主要进入内部修整阶段，积极调整工作的分配和计划，并且一如既往的协调和策划学院各部门的宣传工作。现将宣传部5月份的工作计划：
一、主要的工作
1、在母亲节前，积极宣传了母亲节感恩的理念，配合文体部举办的母亲节“给妈妈献礼”的活动宣传。
2、在5月12日，出了关于纪念汶川地震3周年系列海报，在同学中起到了一定的影响作用，宣传了防震意识，为祈福活动做好了铺垫。
3、5月是心理健康月，宣传部协助学院心理健康教育中心宣传了心理健康知识，并为其主办的吾爱吾(5.25)心理健康月系列活动出了一系列宣传海报，其中包括：心理健康知识抢答赛两张，心理剧大赛海报三张，心理健康知识讲座两张以及大型展板海报“与心相约，一路阳光”一张。宣传部积极完成的海报得到了心理健康教育中心老师的高度赞扬。
4、宣传部对累计的废旧海报进行了处理，对海报张贴的地方进行了全面的清理，取得不错的效果。
二、出现的问题
1、宣传部各成员对于工作没有自觉意识，虽然每次对分配的任务积极有效的完成，但是部门成员很少有自觉自主出海报的情况，每次的海报都必须以任务的形式安排下去才会完成。
2、制定了海报张贴规范后，取得的成效不大，滥贴滥撕海报的问题没有得到进一步的解决，这也是宣传部目前面临的重要问题之一。
三、解决的措施
1、针对成员不会自主出海报的问题制定的规定：每人每月在非安排下自主出海报两张(彭可心、彭可意、赵嫣然因其课程与专业的特殊性，改为一月一张)此规定的实施与监督由各带队的小组长负责。
2、加强力度改善海报张贴不规范的问题。
四、对学生会的意见和建议
1、执勤时，避免干事对工作职能的不明确，合理安排干部干事的执勤人数。
2、每周的执勤的人员都是提前安排的，要执勤的干部干事如不能准时到勤，应至少提前一天向安排执勤的部门说明原因并书面请假，安排执勤的部门因及时做好调整，避免执勤时人员的空缺。
3、无故旷勤一次应自愿执勤两次才能功过相抵，避免有些干部干事临时不想执勤就不去执勤，反正自愿执勤一次就可以补过的心态。
五、建议采纳
宣传部积极听取各部门的建议和意见，希望各部门能积极对宣传提一些宝贵的建议，让宣传部能更快更好的发展。
六、6月简要计划
6月主要是对一些节假日以及纪念日做宣传，譬如，6月5日的环境保护日可以宣传环保，提高同学们的环保意识。父亲节的时候出海报提醒同学们别了感恩以及在父亲节的时候给父亲送去祝福。6月，宣传部主要宣传校园文明以及中国的优良传统，提倡和谐的校园风气。
一、网络协会
为网络竞赛储备人才的宗旨不会改变，这学期但形式应当有所改变。综合目前网协的现状，我们发现一味的讲授网页制作的知识很难在现有的软硬件条件下达到很好的效果，大多数成员在面对相对枯燥和深奥的网页制作课程后会缺乏继续学习的兴趣。因此我们增加平时比较实用的photoshop等计算机软件介绍来丰富大家的兴趣。并在本完善了网络协会的各项工作的规章。在这学期的工作中基本上是由干事负责这部分的工作，他们比较好的完成了网络协会的工作。但是在联系老师和通知同学参加活动上还是出现了一些问题，如何使社团活动获得长久的吸引力是现在乃至将来我们网络部将要面对的重大课题。
二、维护网站
例行维护物信的主页及其学生会的BLOG以及其他相应的网站，通过物信学生会的电子信箱来收集整理平时各个部门的活动计划，及时在学生会blog上进行预告，真正将物信学生会的blog做成展现物信学生会实力的良好平台。如今我们基本做到了有信息及时更新，对本学期学生会组织的各项活动都进行了相关的报道，集体观看女足全明星赛和学生会团委一起出去集体活动的照片和活动记录引起了比较多的关注，截至到现在成立1年左右的物信学院学生会blog浏览量已经累计达到8100多次，取得了比较好的宣传效果。因为在学生会的专用电脑经过我们部门的努力终于在这学期到位了，办公地点和相关网络连接都已经申请完毕，所以物信学院的主页更新相比上学期更频繁了。学生会电脑在开始使用后为学生会的工作带来了极大的便利。
三、对本部门干事的培训
在这学期中，我们为了培养干事的专业能力，除了要求干事在平时多多学习相关的知识外，还提供一定数量的网络相关技术的相关教程在本部门网络协会的qq群上方便有需要的同学下载。除此之外我们还抓住了一个实践的机会，那就是和老师一起帮助威林公司制作一个公司的网站，这个网站基本上采用了asp和access数据库技术，由于网站的制作技术相对比较复杂，新干事在这个活动中只参与了以小部分，但是从网站的前期规划到逐渐成行他们都切实经历感受过了，我相信这次实践是有很大意义的。
四、网络知识竞赛
这个活动已经策划以久，早在上个学期就作为一项校级社会实践工作进行了先期的准备在今年，经过了几次反复最终成为了院文化节项目正式开始进行。在首先进行的预演活动中我们遭遇到了意想不到的困难，学生参与程度相当低，发现了系统和竞赛试题相关的一些问题，目前这个活动还没开始进行，因此在活动完结后会追加一份详细的总结。
一、招新总结
忙碌的招新工作充斥着整个x月，由于整个管理学院都在xx校区，不像去年那样分两个校区，这给我们的招新工作减少了许多麻烦。随着招新工作的展开，我部按部就班地进行制作传单、网络宣传、扫楼宣传、摆摊宣传、通知面试、正式面试、举行新干事见面会等各项工作。由于分工合理、前期准备工作充足和行动迅速，大部分工作取得了良好的效果，如扫楼宣传、通知面试、正式面试等工作的效果都达到预期。但是因为缺乏经验，工作上难免存在不足，如宣传单上介绍内容太少、网络宣传力度不足、宣传摊位布置效果不理想、新生见面会举办的太仓促等。今后我们会让新干事借鉴我们这些经验，取精去粗，使下一届网络部的招新工作开展得更好。
二、部门内部建设总结
（一）召开我部门本学期第一次正式会议。会议上，四位部长分别给新干事提出了工作要求和布置了工作任务，使新干事深刻了对大学生“自学”、“自律”的理解，生活上更严于律己、更有计划，学习上更勤于自学，工作上更积极认真。此次会议使新干事的会议记录、大学计划、活动策划等电脑技术以外的能力得到了一定的提高，取得了圆满成功。不足之处是布置给干事的任务因时间原因没有及时作出点评和纠正，今后我部会针对这方面的不足，提高我部的办事效率。
（二）部门聚餐。通过聚餐，不仅增加了新干事的见面机会，使新干事之间更加彼此熟悉，尽快消除陌生感，还进一步增进了部门成员之间的感情，为以后的部门工作和生活奠定了感情基础，增进了友谊。
（三）部门送旧活动。由于准备充足，活动期间一切按计划进行，活动气氛热闹，达到了增进感情的效果。但由于难以找到10届全体干事成员都空闲的'时间段，所以送旧当天有三位10届干事难以出席。
（四）部门男生节。虽然由于恰逢部门班徽设计大赛期间，部门男生节一推再推，但是部门男生节活动还算是成功举办的。归功于新干事的积极筹备，男生节晚会期间活动紧凑有序，活动增进部门成员感情的效果明显。
三、班徽设计大赛总结
（一）前期宣传。此次比赛面向管院所有班级，从xx年xx月x日至xx日，在宣传时我们利用悬挂于人流密集处的横幅、粘贴于各大宣传栏的海报、席卷管院各个宿舍的传单、面向全校的抽奖券和帐篷咨询等方式以及微博、博客、仲恺在线、各大qq群、咨询群等网络手段，将本次大赛最大限度覆盖到各个角落，强化了宣传力度。
（二）作品征集。各班学子集思广益，充分发挥创新才能，策划制作方案，设计出符合本班特色的班徽作品。由于通知到位，各班宣传委员都在规定时间内上交各班作品，在xx月xx日至xx日共收到85份参赛作品。
（三）初赛决赛。
xx月xx日，我部开展班徽设计大赛初赛评选工作和召开进入决赛的参赛者会议。我部邀请分团委三位书记和各部门正部长共10人担任班徽设计大赛初赛评委，采用平均计分法最终选出15份优秀作品进入决赛。由于前期准备充足，评选工作取得圆满成功。当天下午召开的进入决赛的参赛者会议也按计划完成。但由于在联系参赛者过程中出现了无法联系现象，加之联系时间仓促，导致会议开始时间延迟了几分钟。今后我们一定会在时间把握上做得更好，抓紧时间，使工作按期完成。