在职党员进社区活动总结(通用5篇)

在职党员进社区活动总结(通用5篇)

在职党员进社区活动总结 篇1

区水利局为激活在社区的机关党员的能动性,深化党群关系,展现新时期党员新面貌,树立良好的水利形象,按照要求积极开展了党员进社区活动。

一是强化组织领导,在凝聚共识上下功夫。

为做好党员进社区活动,深入进行思想发动,深刻认识开展“三比”活动的重要性和必要性,召开了党支部会议和局机关党员动员会议,并成立了领导协调小组,安排专人负责与社区联系沟通,督促党员积极参与社区活动,服务于社区民众。同时要求党员做到“一亮五带头”,亮明党员身份发挥表率作用,带头参加社区组织的活动,带头争做文明出行人,带头帮助困难群体,带头遵守社区管理制度,带头接受社会和群众的监督,带动身边的群众在创城工作中做一名文明人,为推动我区经济社会又好又快发展营造良好氛围。

二是坚持多方联动,在增强实效上下功夫。

积极与社区党组织开展经常性对接活动,第一时间掌握社区工作情况,与社区一起把问题解决在一线;加强了和在职党员所在社区党组织的沟通联系,了解掌握本单位党员在社区的综合表现,以此作为党员推先推优、提拔选用等的重要依据。目前,局机关33名党员都已到所在社区报道,并根据个人从事职业、兴趣爱好、技能特长和个人意愿等,报名认领了相应的志愿工作岗位,积极配合社区开展了相关为民服务活动。

三是结合创城工作,在提升市民素质下功夫。

今年是创建文明城市的重要一年,针对所包保石臼街道望海社区社区任务重的实际,我局积极组织党员利用节假日多次到社区疏导交通、清理路边种菜和占道经营现象、整治环境卫生,对不文明行为进行劝导,清理了社区内的小广告。同时,为切实提高市民素质,在清理环境卫生的同时还在小区内及周边的写字楼发放创建文明城市宣传资料,宣传交通法规、创建文明城市知识,倡导养成文明健康的生活习惯。通过与社区的共同努力,极大地改善了望海社区环境,进一步提高了社区的文明程度。

下一步,我局将加强与党员所在社区党组织的联系,督促党员积极参与到文明社区创建工作中,进一步要求在职党员真正“身”入基层、“心”系群众,努力做到解民忧、帮民富、促和谐。

在职党员进社区活动总结 篇2

我社区共有区属在职党员49人,大专以上学历33人,其中研究生1人,教师12人。在职党员进社区活动无疑给社区建设注入了新鲜的血液和无穷的活力,他们因人而宜的为创建文明和谐社区作出了非常大的贡献。

一、今年我们社区在创建文明和谐社区活动中,开展了党员文明楼道的创建活动。我们在楼道门口或党员的家门口,悬挂党员文明楼道或党员家庭的标牌,写明党员的姓名、工作单位、职务、特长、服务意向等情况。以家庭为基础,以楼道为阵地,以一人带一家,以一家带动一个楼道,形成人人崇尚文明、家家重视环境卫生、一家有困难大家来帮助的新型的、和谐的邻里关系。广大在职党员都积极的参加了活动。

二、深入开展了“三个一”活动。每位在职党员帮扶一户困难家庭,给社区建设提一条合理化建议、为社区办一件实事。

三、开展“送温暖,献爱心”活动,在上门摸清党员思想、就业情况的同时,把困难党员的情况也摸到手,建立好了档案,有针对性、有计划地开展了帮扶工作。帮扶困难党员三名。困难户四户。

四、对社区建设中的重点、难点问题,在职党员们以主人翁的姿态,积极协助社区党组织、社区居委会进行落实。比如:筹备图书室工作,在职党员们都把家里的好书捐献给了社区,现在,我们社区的图书到了1000册。

四、社区在职党员干部发挥党员先进性,为创建平安、文明、和谐社区出谋划策。在他们的协助下,我们社区创建了10个特色楼道,几十个文明楼道。铲除小广告100余条,逮住散发小广告的人员三名,并对其进行教育。

五、社区在职党员为社区弱势群体如何自强自力走出困境提供信息,帮助寻求劳动力资源,用工单位。在职党员为社区提供了很多条用工信息,在他们的帮助下,我们社区安排了下岗再就业人员几十名。就业人员100多人。

六、(1)主动组织学习、宣传“社会主义荣辱观”,开展“社会主义荣辱观”学习,组织“八荣八耻歌”唱歌活动,开展大讨论,教育群众“知荣辱、树新风,保证社会和谐发展。并大力在社区践行。

在职党员进社区活动总结 篇3

社区建设是新时期加强基层政治建设,促进社会经济协调发展的重要手段。区市政公用局高度重视,不断加大工作力度,采取措施推动社区建设深化发展。机关党员进社区活动的广泛开展,丰富了社区工作的内涵,更加贴近生活、贴近社区、贴近群众,受到社区居民的普遍关注和欢迎。现将一年来的工作总结如下:

一、健全组织机构,形成党员进社区长效机制

我局领导高度重视,“一把手”总负责,分管领导具体负责,把抓好机关党员进社区活动放在突出位置,使党员在社区建设中充分发挥模范带头作用。制订和完善党员进社区活动工作机制,年初制定了活动方案,通过开展形式多样、丰富多彩的活动,激发党员的热情,积极参与建设和谐温江。

二、加大宣传力度,丰富社区工作内涵

积极开展以“服务进社区、携手建和谐”为主题的机关党员进社区活动。区市政公用局党员服务队进社区活动于5月18日在锦里光华小区拉开帷幕,并先后走进天府家园、锦绣森邻、西花汀等多个小区,设立了党员服务站和现场信访接待点,专人负责,发放宣传资料上千份,与当地住户面对面沟通,针对他们反映的各种自来水问题,及时做好记录,耐心细致一一解答。同时,组织专业的水质检测队伍,进入小区居民家中检测水质硬度等各项指标,现场为小区居民解说了水质指标,经检测水质全部达标,让他们放心饮用自来水,并为社区居民家中的自来水水龙头、水管进行了免费维修,切实为居民解决实际问题。

三、解决热点问题,想群众之所想

针对社区群众反映和呼吁的问题,立即组织人员协调,解决问题不拖泥带水。区市政工程公司、区自来水公司党员便民维修维护服务队坚持20分钟内到现场处理问题和只收取成本费用的惠民承诺,全年累计帮助小区住户清掏化粪池、疏通排污管网堵塞等上门惠民服务52次,抢修供水爆管96次,上门维修服务238次,共计投入便民惠民服务资金35万元。

四、实施人文关爱,开展帮扶活动

随着城市化进程的加快,大批农民进城务工,留下了部分留守儿童和空巢老人、孤寡老人。为照顾好留守儿童和老人,解除外出务工群众的后顾之忧,我局把“培养照顾好留守儿童和老人”列入重要工作之一,建立了关爱工作联席会议制度和结对帮扶措施,结成了“一对一”的帮扶对子,关爱工作步入制度化、常态化。全年,我局多次组织到留守儿童和空巢老人、孤寡老人家里,关心他们的生活、学习,解决他们的实际困难,并送去生活用品、学习用品,特别是在节假日送去节日的祝福和慰问,全年累计投入上万元,留守儿童学习和老人的生活条件得到改善,同时也使他们享受到社会的关爱、温暖。

在职党员进社区活动总结 篇4

为充分发挥光小在职党员在社区建设中的先锋模范作用,积极探索党员教育管理的长效机制,共建和谐文明社区,学校党支部积极开展了“在职党员进社区”活动。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以所有在职党员为主体,以社区党组织为依托,开展“在职党员进社区”活动,通过社区党组织的监督,进一步发挥在职党员的先锋模范作用,构建起共同参与、共同关心、共同建设的开放型区域性社区大党建格局。

二、措施及成效

光小在职党员都能结合自身特长,积极参加居住地社区党组织开展的各项活动,始终牢记“全心全意为人民服务”的根本宗旨,始终保持共产党员的先进性,始终维护党员的良好形象,积极主动为社区建设管理出谋划策、贡献力量。

光小党支部对在职党员提出的具体要求是,要做到“七个带头”、“六个一”:

“七个带头”:带头宣传党的政策,带头倡导社会公德,带头参与社区建设,带头帮扶困难群众,带头搞好邻里关系,带头维护社会治安,带头创建社区文明。

“六个一”:

1、当好一名信息员。注意倾听居民群众的意见,并将有关情况及时向社区和有关部门反映,成为社区与居民、社区与政府沟通的桥梁和纽带。每名在职党员每半年至少向社区提供一条有价值的信息。

2、做好一个表率。要树立党员的文明形象,讲文明话,办文明事,做文明人,以一个人带动一家人,以一户带动一幢,推进社区的精神文明建设。

3、参加一支服务队。要结合自己的特长,选择一个以上社区特色服务项目,并服从社区党组织的编组、管理。每半年至少参加一次以上志愿服务。

4、帮好一家困难户。在社区党组织的统一组织领导下,根据在职党员的人员情况和辖区困难家庭实际,分组成立帮扶小组,结对帮扶生活困难户,通过开展形式多样、富有实效的帮扶活动,积极构建和谐社区。

5、提出一条好建议。在职党员都能主动深入基层,加强调查研究,努力为加快社区建设发展出主意、想办法。每名在职党员每半年向社区提出一条以上有价值的意见建议。

6、办好一件实事。光小在职党员在社区服务、社区文化、社区卫生、社区治安、社区环境等方面,能为本社区做一件力所能及的好事、实事。每名在职党员每半年至少参加一次社区公益活动、一次社区文化活动、一次社区环境整治、一次社区综合治理工作。

总之,广大在职党员“八个小时内当模范、八个小时外做奉献”,在社区建设中较好地发挥了先锋模范作用,改变了过去社区党组织与辖区在职党员“两张皮”的现象,构建了共驻共建的社区党建工作新格局。

在职党员进社区活动总结 篇5

为深化党员进社区活动,推动我局党建工作再上新台阶,5月24日,我局25名机关党员相继到社区报到,25名党员积极参与小组活动,深入社区,参加各种党员奉献活动。社区以创建特色文化社区为目标,以服务群众为重点,扎实开展机关党员进社区活动,有效发挥了党员在社区建设中的先锋模范作用,树立了良好的形象,取得了明显成效。主要表现在以下几个方面:

一、健全组织机构,形成党员进社区长效机制

我局领导高度重视,“一把手”总负责,分管领导具体负责,把抓好机关党员进社区活动放在突出位置,使党员在社区建设中充分发挥模范带头作用。制订和完善党员进社区活动工作机制和志愿服务队党章,通过开展形式多样、丰富多彩的活动,激发党员的热情,积极参与建设和谐东港。

二、加大宣传力度,丰富社区工作内涵

积极开展以“服务进社区、携手建和谐”为主题的机关党员进社区活动。区发改局党员志愿服务队于5月24日,先后在星明社区、凯莱社区等多个小区,设立了党员服务站,设立环境卫生、应急处置、民事调解、科普宣传、政策讲解等多个志愿岗位,切实为居民解决实际问题。

三、实施人文关爱,开展帮扶活动

小组以“三联一带”(联社区、联支部、联居民,带领居民参与社区建设)为抓手,重点围绕“五带头”的工作要求开展活动,真心实意地服务社区。6月5日,小组利用端午节之际,到凯莱社区参加“端午粽飘香”活动,大大增强了机关党员与社区之间的联系,同时让社区居民进一步感受到党组织的温暖。不仅如此,我局社区志愿者还与孤寡老人“一对一”结对子,建立了社区志愿者帮扶孤寡老人机制,志愿者们表示,将把探望孤寡老人,活动长期开展下去,将“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神传承。

四、下一步打算

为进一步发挥机关党员的先锋模范作用,进一步体现“八小时之内努力工作在单位,八小时之外无私奉献在社区”,确保活动能取得真正实效。我局结合实际,在以后的工作中:一是统一策划,统一组织,打造机关党员活动品牌。根据我局机关党员的自身特长和申报的岗位组建志愿者服务队。二是结合志愿服务队的职能,社区积极配合,力图达到机关党员职能工作和社区建设的“双赢”。服务小组根据职能状况,将职能计划与社区工作相结合,创建具有服务小组职能特色的服务,进一步打造与其他单位不同服务特色。三是利用机关党员资源,积极打造社区服务项目。

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