按照会议要求，现就抓基层党建工作述职如下，请领导和同志们评议。
一、成绩清单
1、实施“巾帼建功”行动。在县妇联的大力扶植和推荐下，xx乡大龙果树种植专业合作社被评为“全国巾帼脱贫示范基地”，其负责人参加了全国的培训，并获得国家示范基地款5万元；为全县11个行政村争取到省“xx网姐”电商服务站项目，举办了助力脱贫攻坚暨“xx网姐”电商服务设备发放仪式；
2、实施“巾帼关爱”行动。创新巾帼扶贫新模式，服务脱贫攻坚。向县政府提出《关于建议为全县建档立卡适龄贫困妇女投保的报告》，并牵头实施，该项目的实施为农村贫困妇女提供近2亿元的风险保障，更带动了全市该项工作的开展，其它县市纷纷效仿学习实施。县妇联作为xx市唯一在妇女中实施该项目的县份代表作了经验介绍，以《xx县为贫困妇女主动“撑伞”》为题的经验做法在xx省妇女儿童网站上进行了刊发；积极向省妇联争取“服务下沉基层”项目资金，开展“服务下沉基层”爱心免费体检活动，以《xx县妇联开展“服务下沉基层”免费体检活动》为题的经验做法在国务院妇女儿童工作委员会网站上进行刊发；
3、实施精神文明建设活动。牵头成立了xx省第二家、xx市第一家县级家庭教育协会，多次请国内教育专家开展讲座，受益家长达5000余人。xx省家庭家教家风巡讲活动和xx省亲子阅读座谈会在xx举行，由县妇联进行摄制的《亲子阅读你我共同成长》微视频入选20xx“相伴共读书香润德”全国家庭创意亲子阅读微视频征集展播作品集，并在中国妇女网进行了展播；
4、实施妇女儿童发展新环境建设。20xx年xx县妇联按照国家、省、市对群团改革工作要求，并结合实际，于6月底全面完成村级妇联改革。
二、问题清单
在肯定成绩的同时，县妇联党建工作还存在着一些差距和问题，一是对党建工作的认识还需进一步提升，二是党建带妇建工作载体还需进一步创新。
1、要对妇女在健康和维权方面的宣传加大力度。目前，广大妇女在健康、维权等方面的自我保护意识尚为欠缺。因此，县妇联要围绕这些方面，重点做好宣传教育工作，广泛普及广大妇女在健康和维权方面的知识，不断增强她们的自我保护意识；
2、各级妇女干部服务妇女群众的能力和水平仍需提升增强。要通过多种形式多种渠道，不断加强妇联系统干部在政策理论和业务能力等方面的学习，全面提升妇女干部服务妇女群众的能力和水平，更好地满足广大妇女群众的需求。
三、任务清单
1、提升党建带妇建的思想认识。要把学习党的xx大精神特别是xxxx记系列重要讲话精神作为县妇联党的思想政治建设重点，作为党支部学习的重中之重。
2、落实党建带妇建的主体责任。县妇联要切实履行好党建带妇建的主体责任，自觉将全面党建带妇建的主体责任抓在手上、扛在肩上、落实在行动中，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
3、夯实党建带妇建的制度保障。要进一步严肃党内政治生活，引导党员干部铸牢信仰之基，补足精神之钙。进一步严格执行“三会一课”等制度，推动妇联上下形成风清气正的良好政治生态。
4、彰显党建带妇建的实际成效。要进一步创新党建带妇建工作形式。大力实施妇女素质提升工程，依托各级“妇女之家”，组织开展深入贯彻党的xx大精神的主题宣传教育活动，以xxxxx思想武装头脑、指导实践，建好和用好“网上妇联”，继续引领全县广大妇女投身“xx五”建设实践，激励广大女性立足岗位创先争优；大力实施妇女权益维护工程，利用“妇女之家”维权阵地、维护妇女权益人民调解委员会等载体，进一步畅通利益协调渠道，努力形成维护妇女权益的新常态；大力实施文明家庭创建工程，深入推进家庭家教家风建设，促进社会主义核心价值观在家庭生根。继续深入开展“四道型”最美家庭创建和寻找，以及以庭院经济为主的“美丽庭院干净人家”培树，继续开展好家庭教育服务工作；大力实施巾帼扶贫助困工程，认真贯彻男女平等基本国策，继续加强对特殊妇女儿童群体的关爱帮扶力度，继续推进农村妇女“两癌”救助项目，认真落实好春蕾职业技术教育助学项目。
县妇联要继续以保持和增强政治性、先进性、群众性为目标，扎实有序推进妇联党建工作，积极发挥好“坚强阵地”和“温暖之家”作用，引领全县妇女为建设美丽富庶幸福xx贡献智慧和力量。
按照公司党委部署要求，现将本人20xx年度抓党建工作情况如下：
一、20xx年度抓党建工作情况
20xx年度，我在xx公司党委的正确领导下，深入学习贯彻xxx系列重要讲话精神，以及党的xx大精神，重要指示和省市区委各项决策部署，作为中心组织学习的主要内容，第一时间安排部署，第一时间宣传动员领会实质。按照各级党组织的具体要求，以党建工作促进各项工作开展。
一是认真履行抓党建工作责任。
严格落实党组织抓党建责任制，按照xx公司党支部的安排部署，明确20xx年党建工作要点，制订实施方案，坚持落实党建工作制度，注重“三会一课”质量，是党员经常性受到党的教育。20xx年参加党支部工作例会5次，并及时进行宣贯，部署，推动党建工作责任制全面落实。20xx年度本支部组织召开党员大会5次，党课3次，专题组织生活会1次，支部集中学习3次。确保了上级精神人人领会到位，抢抓意识形态工作，牢牢把握正确的政治方向。
二是发挥领导和政治核心作用。
定期组织委员以及重点对象和全体党员，开展党建工作教育和专题讨论，及时把上级文件、讲话、会议精神进行传达和落实，明确工作目标和要求。在党建工作实施过程中注重监控，力求善于发现问题，及时进行整改。针对突出问题及时与上级党委进行沟通、协调，充分发挥自己承上启下的作用，确保基层支部党建工作顺利开展。通过座谈、走访等形式，深入工作一线，为客户上门服务，了解员工思想状态、掌握客户需求，有针对性地找准党建工作的切入口。
三是强化基层党组织建设。
20xx年度，重视党建文化引领作用，通过党支部微信群，关注党建微信号等形式，及时掌握党中央方针政策，关注时事新闻，对党员进行反腐倡廉宣传、警示；接受广大员工、群众的监督。
四是严格党员教育管理监督。
通过节假日前的警示，教育支部全体党员自觉反“四风”，严格遵守中央“八项规定”，从细节入手，提前打好预防针。通过定期谈话、民主评议等多种方式，了解党员的工作、生活现状，对发现“四风”问题的苗头及时处理，防患于未然。坚持反腐倡廉工作常态化。经常性地以典型案例、身边事例来教育、警示党员，牢记纪律红线不可逾越，法律底线不可触碰。坚持党风、行风警钟常鸣！掌握相关舆情，把矛盾灭在萌芽，避免发生投诉事件。
存在问题
面对当前的新形势和任务，对照xx公司党支部的要求，我认为自己在党建工作中，特别是自身履职尽责方面还存在着一些差距和不足：
一是支部集中学习教育深度不够，对活动效果有所影响。
有时候仅停留在读、听、抄、写的层面，未能够结合党建新形势和支部实际工作进行细致的解读，虽然大家都能够了解一些学习内容，写出一些心得体会，但是没有达到入脑入心、知行合一的要求，对活动效果有所影响。
二是由于公司工作压力较大，党建工作有所放松。
当前xx业务量非常大，也有各项业务考核指标严格，各项任务千头万绪，工作压力较大，而且人员并不充足，造成业务工作繁重时，对党建工作有所放松。
三是支部没有自身有特点的活动项目。
由于本支部党员人数少，分散，也有未迁入智迪公司党员。有时候党组织活动覆盖面不足，而且形式缺少创新，吸引力不够，没有支部自身有特点的活动项目。
下一步改进措施
一是强化责任担当，狠抓责任落实。进一步全面落实党中央“党要管党、从严治党”的要求，把党建工作抓细抓好。
我将努力提高个人的理论水平，在支部集中学习前进行备课，做足准备，结合实际工作丰富学习内容。特别是要创新学习教育形式，注重学习效果检验，并与党员民主评议相挂钩，确保培训教育取得实效。落实党建“第一责任人”政治责任，坚定不移推动党建工作纵深发展。
二是创新活动载体，激发党建活力。
我将认真履行自己的岗位职责，把时间和精力更多地投入到党建工作中，以身作则，从严从实抓好学习教育，真正起到带头人的作用。增强创新意识，勇于争先，敢于担当，推动党建工作责任制全面落实。全面加强厂内党组织的联系和交流，激活和调动各方力量积极参与各项活动。
三是坚持强化党风廉政建设，推动“两个责任”有效落实。
牢记作风建设永远在路上，务必警钟长鸣！加强队伍建设，充分调动党员的积极性、主动性、创造性，围绕中心任务，开展丰富多样的专题活动，切实增强基层党支部的凝聚力和战斗力。
四是牢固树立为党组织、为员工、为客户的服务宗旨。
倾听群众的呼声，真心帮助客户解决生产生活中的实际困难和问题，切实提高优质服务水平，确保智迪企业和谐稳定局面，为公司尽职尽责。
以上是我的20xx年度述职报告，恳请各位领导和同志们评议。
各位领导：
按照相关文件要求，下面我就20xx年抓党建工作情况作以简要述职，不妥之处，敬请批评指正。
一、突出重点，党建工作水平稳步提升
xx局党组设党组书记xx人，党员xx人。一年来深入贯彻落实党的路线方针和中央、区、市、县党委重大决策部署，坚持以xxxx思想为指导，深入学习贯彻党的xx大、xx届xxxx会和xxx视察xx时的重要讲话精神，全面落实自治区第十二次党代会，市委四届六次、七次、八次全会和县委十四届党代会精神，认真落实全面从严治党要求，不断加强党组织的凝聚力和战斗力。
（四）抓党建促脱贫攻坚促乡村振兴情况。围绕脱贫攻坚“两不愁三保障”要求，坚决落实区、市、县医保扶贫政策。抽调xx名业务骨干到帮扶村开展驻村帮扶工作，安排xx名干部开展扶贫帮扶责任人工作，在帮扶工作中要求第一书记、驻村队员、帮扶责任人深入帮扶村开展宣传各项扶贫政策活和党的xx大、xxxx会精神宣讲活动。
二、存在的问题
（一）党的组织建设方面存在的问题。
由于工作任务繁重，在抓党建工作上投入精力相对不够，没有更深入的研究党建工作。主要表现在日常工作谈的多做得少，会议、文件安排多，具体督促落实少，工作方式方法欠缺且不够灵活，从而导致党组党建工作落实不力，起色不大，没有很好发挥党建工作引领全局的作用，党建基础工作还有待提高。平常思考医保业务工作时间多，思考党建统领业务工作新举措新方法或者将党建与实际工作有机结合时间少，党建工作特色不明显。有时候业务时间紧张时，会出现“三会一课”“支部主题党日”等活动落实不按时、不规范的问题。
（二）在党的政治建设方面存在的问题。
对党员干部的教育不足、管理不严格，出于保护干部的心态，对于党员干部慢作为的行为，大都按照“低标”进行了处理，没有给予严厉的惩处，导致处罚的行为有“不疼不痒”的感觉；工作中有时存在本位主义，想问题、办事情，有时从局部利益出发，给全局整体工作的推进造成了一定影响。尤其在具体工作中，提前预判、超前谋划做的不够，有的等到上级开了会、发了文件，才深入研究落实。在工作中把大部分精力都放在眼前的重点工作上，没有拿出足够的时间和精力，站在大局的角度思考全局工作，逆势赶超的致胜招数不多。
（三）党的思想建设方面存在的问题。
能认真学习贯彻xxxx思想和党的xx大精神，各项工作紧紧围绕服务全县大局开展，但在往深里走、往心里走、往实里走方面还不够，学习指导实践还不够有力。学习成效不明显，只是抄抄笔记，有时存在以干代学、重干轻学现象，没有形成党建工作统领全局、党建引领业务、党建凝聚人心的作用，对党建工作仍然注重“痕迹管理”，对于提升机关党组服务机关、服务党员、服务群众的办法想法不多、措施不新，意识形态工作抓得不够扎实。随着网络化、信息化的不断发展，尤其是医保工作中，服务对象大部分是普通群众，对这一领域工作要求更高。虽然始终注重思想引领、加强意识形态领域的领导，牢记“党管意识形态”的政治责任，但有时还存在着对意识形态领域出现的新情况、新问题前瞻性不够，对互联网等新媒体应用不充分，不善于运用网络了解民意、开展工作。
（四）党的作风建设方面存在的问题。
深入基层、深入群众还不够。虽然经常深入乡镇、村开展调研，协调解决问题，但大多时间就解决问题而解决问题，与群众深入交流较少，落实执行能力不够好，常常存在资料了解、电话沟通的时间多，对服务对象的现实困难问题关心不够。虽然公车私用、公款吃喝、公款旅游、大操大办、办公用房超标、违规发放津贴补贴等享乐主义和奢靡之风基本杜绝，但宗旨意识不强，服务群众意识不高。
以上几方面问题，通过深刻剖析，主要是在政治站位上与中央和区、市、县还存在一定差距，在思想认识上还不够精准，在行动上缺少“抓铁有痕，踏石留印”的担当精神。
三、加强党建工作措施
下一步我将切实抓好基层党组织建设，力促医疗保障局党组建设上台阶、上水平。
（一）加强政治理论学习。积极探索和创新理论学习的方式、方法，结合领导辅导、专题教育与经常性教育相结合，增强教育的针对性和实效性，进一步建立健全并严格执行学习制度，有计划地合理安排党员集体学习，进一步加强反腐倡廉宣传教育，组织全体党员干部认真学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党纪政纪和各项规章制度，组织观看反腐视频，增强反腐意识。
（二）规范党组织机构设置。根据机构改革合并后部门人员变动等情况，优化调整党组人员配置，进一步规范化开展党建工作，强化党组织整体功能，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。
（三）夯实党组建设抓实基层党建工作。贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》。坚持每周学习制度，推动党员教育管理规范化、常态化。
根据会议安排，我将20xx年度抓基层党建工作有关情况，简要述职如下。
一、基层党建工作总体情况
1、“第一责任人”职责进一步落实。主持制定5大类12项党建工作责任清单，公开作出抓党建工作承诺，先后6次主持召开党工委会议，专题研究党建工作重要事项。党工委一班人开展党建调研活动10余次，解决实际困难和问题30余个。建立抓意识形态工作长效机制，充分运用社区主阵地、微信微博等新媒体加强党的路线方针政策的宣传，探索抓好基层思想政治工作创新试点，王板桥社区提炼总结的“三突出”的工作做法，得到各级领导的充分肯定。
2、党建龙头作用进一步凸显。注重充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在棚户区改造、老旧小区综合整治等重难点工作中，广大党员带头支持，并主动成立义务宣传队，帮助做好居民群众的思想工作。全年启动的6个棚改项目及整治片区顺利推进，党组织的战斗力、凝聚力和党员先进性得到充分体现。
3、基层党组织服务功能进一步增强。继续深入推进三项服务，注册成立以社区党委牵头的市场化服务公司4个，最高盈利3万元。辖区单位、社团组织组团进社区开展集中服务活动13场次，认领居民微心愿150余条。各社区实施服务群众项目128个，争取资金208万元，社区服务覆盖面和影响力进一步扩大。景湖美树林小区推行的“红色物业”服务，探索了社区、物业、业主委员会三方联动服务小区居民的有效模式，为深化社区服务开辟了新途径。
二、基层党建重点任务完成情况
1、抓好党的xx大精神和xxxx思想的学习宣传贯彻。广泛组织党工委班子成员和百姓宣讲团深入各社区、网格宣讲党的xx大精神和xxxx思想，联合福梦园580社工中心开展巡回宣传，共组织宣讲报告会、讨论交流会18场次，开展文艺宣传11场次，基本实现全覆盖。
2、深化“两学一做”学习教育常态化制度化。严格按照“5+x”要求，机关支部、退休支部、网格支部主题党日活动常态化开展。选优配强网格党支部书记，网格党支部进一步抓实。完成软弱涣散社区党组织整顿工作，配齐玉龙桥社区党委副书记，落实党员群众服务中心建设方案，志愿服务活动经常开展，班子面貌明显改观，队伍建设明显增强。充分发挥身边典型的示范带动作用，社区书记杜芝凤、退休干部任国翠、举牌爷爷汪长荣、荆州好人江美容、退伍老兵张金春等一批身边典型带动作用更为突出。
3、大力实施基层党建整街推进工程。将基层党建工作细化为五大项目，着力强基础，抓规范，创特色。整合落实网格党支部活动阵地38处，累计收缴党费12万余元，发展党员11名，开展集中培训20场次。在全市基层党建“整县推进”现场会上，蛇入山社区作为参观点接受检阅。
三、基层党建突出问题及整改情况
1、扎实抓好巡察反馈问题的整改。区委第一巡察组反馈的巡察意见涉及党的建设方面有5个具体问题，我带头认领，带头抓整改。如针对基层党建工作攻坚克难成效不显著的问题，提出了“三个一批”的办法，为破解社区党员群众服务中心建设不达标难题探索了实现路径。截止目前，巡察反馈的5个方面15类21个具体问题，19个已经整改完成并将长期坚持，2个正在积极推进。
2、立行立改2016年基层党建考核反馈问题。着力整改党员日常教育管理不严的问题，对青龙台社区一名长期不交纳党费的党员进行批评教育，责令其作出深刻思想检查，补齐党费，对青龙台社区党委书记、副书记进行组织处理，保证了党员教育管理工作的严肃性。针对党建宣传氛围不浓厚的问题，开辟党建“微花园”宣传角20余处，王板桥社区xx大精神宣传长廊、红门路社区党史记忆红色街成为社区新的风景线。
3、认真落实基层党建日常督查反馈问题的整改。针对“两新”组织党组织组建率不高的问题，全力推进“两新”组织两个覆盖“百日巩固行动”，向48家符合组建条件的“两新”组织选派了党建指导员，新建“两新”组织党支部16个，全部落实党员活动阵地，主题党日活动规范开展，党的组织和党的工作实现全覆盖。洪星房地产公司党支部、居安物业公司党支部成为辖区“两新”组织党建的先进代表，其党建影响力不断扩大。
四、下一步工作打算
1、带头聚焦主业主责。系统谋划党建工作，牵头1-2个基层党建课题开展专题调研，形成调研报告，转化为工作实效。年初集中开展党建工作调研，广泛征求意见，明确年度党建重点任务。强化党工委班子成员党建责任，结合业务工作主动谋党建、抓党建。
2、强力推进重难点工作。积极争取支持，力争年底前新增达标4家社区党员群众服务中心，3家开工建设。制定出台社区工作人员管理办法，树立“能上能下”的用人导向，结合社区“两委”换届，进一步破解社区干部队伍活力不足的问题。抓实“两新”组织党建工作，充分发挥党建指导员作用，加强党建宣传，加大党员发展力度，探索适合“两新”组织特点的活动形式，使党建工作真正实现业主支持、员工欢迎、企业需要。
3、探索社区服务新模式。全面推广封闭式小区“红色物业”服务，形成以社区党组织牵头，小区物业公司和业主委员会为主体的服务模式。总结提炼散居型小区“简易物业”服务，探索形成以社区党组织为主体，党员、居民代表共同参与的服务模式。试点开展智慧社区建设，开发社区公共服务平台手机APP，整合服务资源，延伸服务触角，实现线上、线下服务相结合。
4、扎实做好基础工作。持之以恒地抓好党的xx大精神和xxxx思想的学习宣传贯彻，开展“学精神、见行动”主题实践活动，引导广大干部职工自觉将xx大精神融入具体工作，争当宣传员和实践者。持续深化支部主题党日活动，不断提高活动吸引力和党员参与率。进一步鼓励和引导社区做实做强市场化服务项目，积极探索激励保障机制，切实增强社区造血功能，力争实现全覆盖。
时间飞逝，光阴如梭。在忙碌而充实的工作中我们度过了好处非凡的20xx年。回顾一年的所有工作令人欣喜。在支行各级领导的带领和分理处主任的指导及同事间共同努力下，我们用心学习业务知识，增加各项业务技能水平，认真履行工作职责，时刻谨记内控制度，圆满完成了全年各项工作指标，在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等方面都有了较好提高。现将一年的工作状况总结如下：
一、主要工作资料及职责
本人于20__年xx月入职，从事综合柜员一职。平日工作主要有柜应对私业务、对公业务、代发工资、反洗钱信息补录等。看似简单的操作，却需要平日多积累多学习操作流程，日益更新，专注、仔细、耐心对待每一笔业务的发生与审核，尤其是对公业务。一个月的支票处理量相对较大，为了减少退票率，也为了提高自己处理对公业务水平，我坚持对每一张票据各个要素进行认真审核，高标准严格要求自己及客户填写规范。伴随着每笔业务发生的同时，也将内部控制制度铭记于心，七步服务流程做到大方得体，将各项政策落到实处。
二、我的收获与成长
我很庆幸自己能够加入农商行，成为其中的一员，工作近一年的时间里，我的价值观和人生观都有个较大的改变，她让我相信人生一切皆有可能，只要自己肯努力创造。当然也只有能为企业做出奉献，才能实现自己的价值。首先，在一个工作团体里，大家要团结一致，互助进取，因为团结是取得互利共赢的前提；其次，做好自己的本职工作是基本要求，作为一个柜员就应懂得自己该做什么，什么不能做，有主见有胆识；另外，客户是我们发展的主体，服务好客户是我们的职责，研究客户，透过对客户的研究从而到达了解客户的业务需求，力争使每一位客户满意，透过自身的努力来维护好每一位客户；当然，透过对业务的熟悉和对企业内部控制的了解之后，能为企业的一些潜在的漏洞或发展提出建设性的意见是我们份内之事，也是为企业能做的较好的贡献。
在市场竞争日趋激烈的这天，在具有热情的服务态度，娴熟的业务潜力的同时，还务必要不断的学习，提高自己各方面的潜力水平，才能向客户带给更高效率、更优质的服务。我行举办的各类培训和技能考核为我尽快提高业务技能带给了有力的保障。我始终用心参加各类培训，坚持认真听课，结合平时学习的规章制度和法律法规，努力提高着自己的业务潜力水平。透过一段时间的工作，我深刻体会到银行是一个高风险的行业，办理每一笔业务都要注意到每一个小细节和要素，它能够是一个复核、一个签章、一个客签名、一个手印、一个登记、一个交易码。一笔业务可能涉及到很多个细节问题，如果因为粗心大意，不用心想，漏掉一个没有做到，都有可能存在风险，就比如放贷款。细节不是儿戏，需要我们严肃对待。严格把守每一个关口，是对我行风险的控制，更是对自己的负责。
三、存在的不足和努力方向
回顾20__年的工作，虽然各项工作都能比较顺利的开展，但深知自身依然存在不足，需要进一步改善。其一，学习力度不够。以信息技术为基础的新经济时代，新状况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世，应对严峻的挑战，加快学习的步伐迫在眉睫，不容迟缓。我始终相信机会是留给有准备的人，所以，在工作之余，我还在为考取基金销售资格、中级会计职称等证书做准备。其二，个人情绪控制不佳。针对以上问题，今后的努力方向是：其一，加强理论学习，进一步提高自身素质；其二，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，用饱满的工作状态，提高工作质量和效率，用心配合领导和同事们把工作做得更好。
四、新一年的展望
屈原有句名言：“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。在金融业的道路还很漫长，我坚信源于我对金融事业的热爱和所学的专业知识，将个人理想与企业的发展紧密结合，充分发挥自己的工作用心性、创造性和主动性，我终会实现自己的人身价值，与我们重庆农商行共同走向更好的明天。