宿管员聘用合同书(热门三篇)

宿管员聘用合同书(通用3篇)

宿管员聘用合同书 篇1

甲方:___

乙方:___

甲乙双方本着自愿、公平、诚信的原则签订如下聘用合同。

一,甲方聘用乙方为公司产品销售业务员,试用期为3个月。

试用期满则转为甲方正式员工。

二,乙方应向甲方提供真实的身份证及学历证明。

三,甲方根据国家有关规定与本公司有关制度,于每月日向乙方支付劳动报酬,日发销售提成。

四,乙方在职基本工资元。

加车费、含电话费200元。

合计:___元。

五,乙方业务提存为实际成交额:第一批次___%,以后为___%

六,甲方可以根据工作需要和乙方的能力,有权适当或另行安排乙方的工作岗位。

七,乙方应严格遵守国家法规及甲方各类规章制度,乙方因工作失误给甲方造成损失的,应承担直接损失的%赔偿责任。

如乙方营私舞弊的.,甲方将追究法律责任。

八,在非乙方日工作报表选定的工作时间、地方点内,乙方的人身及其它合法权益受到他人侵害的,甲方不承担责任。

九,除了以下情形,甲乙双方均不得无故终止合同,任何一方提出解除合同,应有充足的理由,并提前一个月以书面形式通知对方。

1,试用期内双方均可以随时提出解除合同。

2,试用满经双方协商一致可以解除聘用合同。

3,乙方严重违反甲方规章制度或严重失职,营私舞弊,对甲方造成巨大损害的,甲方有权解除聘用合同。

十,由于工作需要或客观条件发生变化,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的部分条例

十一,甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议应当协商解决,协商不成的可以按有关法律申请仲裁,提起诉讼。

十二,本合同未尽事宜,按国家及本市有关法律法规执行。

十三,本合同一式两份,甲乙双方各执一份,本合同在签订之日起至_____年_____月_____日止生效。

甲方:___

乙方:___

_____年_____月_____日

宿管员聘用合同书 篇2

甲方:

为加强学校宿舍管理,根据学校工作需要,经甲、乙双方协商同意,甲方聘用乙方负责女生宿舍管理员(以下简称:宿管)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。

一、乙方工作职责:

认真遵守学校的规章制度和宿舍值班纪律,不得随意离开工作岗位。如因特殊情况,需暂时离开工作岗位,必须向监管部门报告并经批准后,方可离开。在工作中不做有损学校声誉的言行。

关心爱护学生,多做学生思想工作,遇事沉着、冷静、不简单粗暴。在宿舍内对有困难或有病等情况的学生,要及时提供帮助,并向值班老师报告。

严格执行学校的作息时间,认真登记来宿舍探访人员情况,定时开关宿舍大门。未到开门时间需要进入宿舍的学生,必须持有学生科证明,方可入内。

每天早晨起床铃响后,管理员要配合值周老师催促学生起床;每天晚上就寝前30分钟,检查督促学生按时就寝,禁止非我校学生住宿。

每天检查、登记各寝室学生的卫生清扫情况,洗涮用品、鞋子、被子叠放是否整齐等,并将前一天检查扣分情况于10:00报政教处。每月清查一次宿舍财产。 对无故不起床、不上课、浪费水电、乱接电线和学生在宿舍内打架、斗殴、敲诈勒索、喝酒、吸烟等不良行为,管理员要立即制止并通知值班老师或保安。

二、甲乙双方权利和义务:

甲方应给乙方提供必要的工作条件。

乙方的工作时间:从通知开学上班起到放寒暑假前,属于正常上班,节假日学生在校时正常上班,不得离岗。

甲方给乙方的月工资为:

若发现宿舍管理人员脱岗或擅离职守,导致工作失误或对学校产生损失,每班每人扣罚50元;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的,扣除当月工资,甲方有权提前解除乙方,终止合同。

甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前30天送监管部门,经主管校长批准后,由甲方监管部门办理解除合同手续。

乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开。

此协议一式三份,甲方、财务、乙方各执一份,签字生效。

此合同有效期限为年 月 日至年 月日.

甲方代表签名:

年 月 日

乙方签名:

年 月 日

宿管员聘用合同书 篇3

甲方:________________________

联系电话:______________________

乙方:___________________

地址:___________________________

联系电话:_______________________

甲方根据乙方的需要,外出进行对乙方的孩子的家教工作。工作期间应注意以下事项

第一条乙方的工作职责

1.认真为教学做准备,做好备课工作;

2.教学活动时,对乙方的孩子负责,解答疑惑,指导课程学习,不得教对方一些不正确的学习方法;

3.乙方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。

第二条乙方应根据甲方要求,注意以下:

1.确保学生在工作期间的人身安全和其他合法权利。

2.不得以不正当理由解雇甲方或者拒付甲方报酬。

3.甲方还可以根据自己具体要求再添加合理的条款。

第三条乙方对甲方有一个月试用期。试用期期间报酬照算,到期时乙方可以以正当理由解雇甲方。如果乙方满意,则转入正式工作合同期。

第四条工作时间:____________________________________

合同期限:生效日期_________年______月_______日

终止日期:_________年______月_______日

第五条学生的劳动报酬按小时计算,结算方式:_______________

第六条订立本合同所依据的客观情况如发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容;如果甲乙双方经协商不能达成一致,本合同可以解除。

第七条合同期限届满,此合同即终止。任何一方如要求延长聘期,必须在本合同期满前十天向对方表示续订意向。由双方协商确定,可以续订合同。

第八条如有一方违反协议,另一方有权单方终止解除协议,并须补偿对方一定的损失。

第九条本合同未尽事宜,按有关规定执行。

第十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。

甲方________________

代表人:____________________

_________年______月_______日

乙方________________

代表人:____________________

_________年______月_______日

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