一、常规操作落实(备课、改作)
A(8分):每次检查均为A等 B(6分):其中一次为B等
C(4分):其中两次为B等或一次为C等
二、集体备课和教研组
A(10分):全勤者(公出或函授算到勤) B(8分):请假两次
C(5分):无故不到一次或请假两次以上
三、公开课、研计题、示范课、调研课
A(10分):瑞安市级公开课、研计题、示范课
B(8分):塘下学区级公开课、研计题、示范课
C(5分):校级公开课
D(3分):校调研课(瑞安市以上公开课酌情加分)
四、教学评比(满分25分)
A(25分):温州市级获奖。一等奖(25分);二等奖(20分);三等奖(15分)
B(15分):瑞安市级获奖。一等奖(15分);二等奖(12分);三等奖(9分)
C(10分):塘下学区级获奖。一等奖(10分);二等奖(8分);三等奖(6分)
D(6分):校级获奖。一等奖(6分);二等奖(4分);三等奖(2分)
五、学生获奖(按人次,满分12分)
A(6分):温州市级获奖。一等奖(6分);二等奖(4分);三等奖(2分)
B(4分):温州市发表或瑞安市获奖。一等奖(4分);二等奖(3分);三等奖(2分)
C(2分):瑞安市发表或塘下学区获奖(温州市以上获奖<发表>酌情加分)
六、带头模范
A(10分):担任教研组长,且落实出色
B(8分):担任备课组长或指导师,且落实出色
C(5分):外出培训(会议),在教研组内交流,并撰写会议(培训)反馈表或总结稿
七、信息捕捉
(3分)为教研组、备课组提供有价值的校外试卷(需提供证明材料)
八、论文撰写(每篇次,满分20分)
A(20分):省级以上获奖或全国性正式刊物发表
B(15分):温州市级获奖。一等奖(12分);二等奖(9分);三等奖(6分)
C(8分):温州市发表或瑞安市获奖。一等奖(8分);二等奖(6分);三等奖(4分)
D(4分):瑞安市发表或塘下学区获奖。一等奖(4分);二等奖(3分);三等奖(2分)
九、命题研究
A(8分):为学区以上出一份试卷 B(5分):为学区内出一份试卷
C(3分):为校内出一份试卷(需提供证明材料)
十、课题研究
(8分):参加课题研究者,在期末时需上交一份与课题相关的论文或案例及其他相关材料。(课题获奖酌情加分)
十一、博客上传
A(10分):上传20次以上 B(8分):上传10-19次 C(5分):上传1-9次
注:本评分细则具体解说由教科室负责。
一、服从学校领导安排的工作,热爱学校,爱岗敬业,团结同志,协作能力强,具有奉献精神。(1分)
二、专业理论和基本技能过硬,虚心好学,不断提高专业技术水平。(1分)
三、责任心强,对工作不推诿、不拖拉,保质保量完成,群众评价好。(1分)
四、管理到位,过细,帐物相符,没有设备丢失、损坏。(1分)
五、专用室经常打扫,专用室干净卫生。(1分)
六、安全防护措施落实好,无安全事故发生。(1分)
七、各种表册严格按规定填写,资料表册分类归档较好。(1分)
八、期初及时引发相应表册,期末收齐各种表册和教育教学设备。(1分)
九、设备摆放科学、整齐,符合要求,按规定经常清点维护设备。(1分)
十、积极参与教育技术装备研究,撰写并发表或交流与本专业有关的教育教学论文,围绕专用室的建设和发展,提出合理化建议并实施,取得明显成效。(1分)
说明:
1、专用室包括实验室、图书室、微机室、电教保管室、电子备课室。
2、检查采用定期检查和平时抽查相结合的方式进行。
3、采用10分制,总分第一名为先进个人。
4、每年评一次,时间为春期末。
一、热爱教育事业,热爱学校,爱岗敬业。(1分)
二、教育教学水平突出,实验教学效果好,教学成绩优秀,以春期教学成绩算,一、二、三等奖分别加2分、1.5分、1分。
三、专业理论和基本技能过硬,虚心好学,积极参加实验操作技能培训,不断提高专业技术水平。(1分)
四、仪器操作熟练,无损坏和遗失现象出现,不符合要求不得分。(1分)
五、积极参加各种实验教学竞赛,获校一、二、三等奖分别加2分、1.5分、1分,镇、县、市、省级三个等级分别按0.5的分值递加。
六、积极撰写实验教学论文,加分方法同第九条,发表视为一等奖。
七、初中、小学演示实验开出率达98%以上,分组实验在95%以上,不符合要求不得分。(1分)
八、仪器操作规范,符合要求,无安全事故发生。(1分)
九、积极辅导学生参加实验操作比赛,奖励办法同第五条。
说明:
1、参加对象为全体理、化、生、科学教师。
2、总分前三名为先进个人。
3、每年评一次,时间为春期末。