为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神，端正工作态度，改进纪律作风，促进做好工作，通过认真学习，查找不足，改进提高，使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高，以下谈谈我的一些心得体会。
一、坚持学习，树立好正确的人生观、价值观、世界观
一名优秀的干部不是天生具备的，而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中，通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑，才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论，才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识，才能具备严格地执法能力，具备热情为民服务的素质。要做到这些，不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装，就不能确立正确的人生观、价值观、世界观，也就不可能有高度自觉的政治意识，因此，我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性，要抓紧的学，认真的学，系统的学，同时在学习中要有针对性，带着问题去学，学时想着问题，要理论联系实际，思考分清是非，要真正做到学习致用，使自己在思想上保持最高尚的境界，牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观，树立全心全意为人民服务的思想。
二、勤政为民，树立好宗旨意识和良好形象
中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务，我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识，时刻把自己放在人民公仆的位置上，要勤政为民，严格执法，热情服务，要增强事业心和责任心，兢兢业业地做好本职工作，认真执行机关"八项制度"坚决杜绝那些存在对基层同志和群众"冷、横、硬、推"，甚至侵犯人民群众的利益以及"门难进、脸难看、事难力、话难听"的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想，真心实意为人民群众做好事、办实事，以实际行动树立好部门的良好形象。
三、严格纪律，转变工作作风，提高工作效能
没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。因此，我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅自离岗。要严以律己，从我做起。其次是要严格执法办事，文明执法，热情服务。再次是强化服务意识和效能意识，制定工作目标和计划，真正做到"落实"二字上，进一步提高工作效能。
这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善，自我提高的教育活动，具有很强的现实性和针对性，是我们队伍建设的`一项迫切而重要的任务，自己要在局党组的正确领导下，认真学习，扎实整改，用饱满的热情和昂扬的斗志，认真做好各项工作，为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。
市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动，进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动，是按照"三个代表"的要求加强党员队伍自身建设，保持先进性和与时俱进，巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求，是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下，我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与"三个代表"的要求不相符合的问题，迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决，达到塑造形象、促进工作的目的。
通过局"开展干部纪律作风整顿教育活动"动员大会及经过一段时间的学习教育活动，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须加强自身作风建设，牢固树立服务意识和大局意识，并在以下几个方面改进提高：
一、强化工作作风，不断进取，踏实地做好每一项工作
强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作事业上，把功夫下到实际工作中，迎难而上，在自己的岗位上尽职尽责，兢兢业业，踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命，增强责任感和紧迫感，用自己最大的努力去争取最好的工作成绩。
二、强化宗旨意识和服务意识
要时刻强化宗旨意识，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，通过自己切实做好平凡岗位上的每一项工作，促进机关作风建设，实实在在地体现为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨，发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识，把基层单位、企业的满意与否作为衡量自己工作好坏的标尺。
三、加强学习提高自身素质
只有通过学习政治理论，用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自己，才能具有正确的世界观、人生观、价值观，在政治上保持清醒的头脑，也只有通过努力学习专业知识，才能具备相应的业务能力。自觉加强政治和业务理论理论学习，全面提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，增强为人民服务的本领，处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中，要不断地总结和提高自己的思想境界和业务水平。
四、努力树立新形象
要做到平时工作、生活、学习的严格要求自己，切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自己，在各项工作的落实中，要脚踏实地做好本职工作，切实履行工作职责，精神状态要进一步振奋，要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化，切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统，个人生活做到克勤克俭，正确处理好个人与集体，艰苦朴素，勤俭节约，遵纪守法，接受监督。
总之，我要以这次学习整顿为动力，深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署，把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来，坚持用学习整顿促进工作开展，以工作成效检验整顿效果，为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。
今年是我市能力作风建设年，也是伊春“十四五”时期加快发展的关键一年。作为青年干部，要以坚定地政治信仰、创新的工作思路和务实的工作作风努力锤炼自身本领，将青春力量融入伊春发展大局。
要捋清“学”的脉络，夯实理论信仰之“基”。提升工作能力的前提在于政治立场的坚定，来源于理论上的清醒。作为青年干部，要坚持以党的政治建设为统领，拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，努力学习习近平新时代中国特色社会主义思想，以坚定不移的政治信念投身党的青年工作。
要把握“新”的基调，扬起解放创新之“帆”。作为一名团干部，要拿出年轻人独特的朝气和创新，在新时代展现新气象、绿色作文网新作为。这就要求我们要不断开阔视野，更新思维方式，增强创新能力，站在青年成长发展需求的角度勇于开拓团的工作新领域、新方法、新内容，创造新的工作经验，在围绕中心、服务大局中锻造青年人的使命担当。
要吹响“行”的号角，走实干事创业之“路”。习近平总书记强调，能否敢于负责、勇于担当，最能看出一个干部的党性和作风。作为青年干部，既应有仰望星空的远大理想，也要有脚踏实地的务实担当。在工作中要主动谋划新思路、开辟新路径，勇于直面问题、乐于挑战难题、善于解决问题，在实践中不断积累工作经验、丰富工作经历、提升工作水平、夯实工作作风，在全面建设社会主义现代化新伊春的全新征程中奋勇争先、建功立业！
作风建设关系人心向背，关系党的生死存亡。作为伊春市退役军人服务中心的一名党员干部，我认为要从以下几个方面不断转变工作作风，持续推动退役军人服务保障工作不断向前发展。
一、突出重点强化服务
要充分认识退役军人服务保障工作的长期性、艰巨性和复杂性，切实增强紧迫感和责任感，强化服务意识，以解决退役军人急难愁盼问题为工作重点，以掷地有声的实干担当、锲而不舍的工作精神，解决一个又一个历史性难题，取得更高质量的工作成果。
二、精益求精优质高效
要树立争一流、创一流的目标，精益求精、规范高效，满腔热忱对待每项工作。要努力探索服务新模式、办事新流程、解决新办法，缩短办事周期、简化办事手续，确保各项工作零积压、零搁置、零失误，让退役军人获得幸福感。
三、立足本职提高素质。
要立足本职，心系退役军人，尽心竭力办好事、实事，坚持向书本学、向领导学、向同事学，不断提高驾驭工作、破解难题的能力，努力在实践中练就一身“千里马”的本事，才能在服务退役军人领域成长为行家里手和业务骨干。
按照川西经理部队伍整训工作要求，XXX队于20xx年10月和20xx年2月两次开展队伍整训工作，共计进行思想教育20天，QHSE培训10天。通过队伍整训，进一步提升了职工队伍综合素质。
一、做好员工思想教育
遵循川西经理部“统一思想，凝聚力量”的队伍整训主题思想，通过党员大会、职工大会，深入学习贯彻党的十七届六中全会精神，确定XXX队整训工作关键词：思想、培训、制度、考核、务实，明确思想教育重点为做好本职、深化“四评”。
学习内容包括公司下发的《十七届六中全会相关学习资料》、集团公司、川庆公司、物探公司领导的讲话及其它相关重要文件等。大力宣传“形势、目标、任务、责任”方面的会议精神，以此转变员工观念、统一员工思想提高员工素质，凝聚员工力量。各班组结合急需解决的思想问题，有目的、有针对性的列出专题讨论题目，找出存在的问题，确定整改措施。
认真做好各类先进典型的选树工作，包括优秀党员雷光强、周建平、郭志强，星级员工林静波、蒋发明等，选树身边典型、奖励身边典型、弘扬身边典型，用员工看得见、感受得到、令人信服的身边典型来引导员工、激励员工、说服员工。
整训过程中，全体职工上交了不少于1000字的“统一思想，凝聚力量”主题整训活动的个人心得，由班组长审查后，在班组会上由本人进行宣读，集中点评，逐个过关。
二、深化“四评”活动
组织班组员工紧密结合本岗位履职情况，有目的、有针对性地组织开展责任意识、感恩意识、敬业意识是否强的大讨论。对照队伍发展目标，认真查找在观念、安全、质量、成本、团队意识等方面的差距与问题。
班组员工结合工作实际，写出个人履职总结及20xx年工作打算，并由班组长审查后，在班组职工大会上进行述职，分管领导参与并点评；大班组长和主要管理人员的个人总结由分管领导审查后，在全队职工大会上述职，切实搞好个人自评、员工互评、班长帮评、领导点评的“四评”活动，做到不合格不过关。
通过“四评”，进一步明确每一位员工的工作岗位、工作职责、工作要求、工作标准，员工明白自己该做什么、能做什么、忌做什么，让员工在岗位中尽到自身责任，在奋进中实现自身价值，在生活中提升自身品味，最终不断地增强员工的知恩、感恩、报恩意识和敬业爱岗意识。
在充分讨论、班组述职、民主评议的基础上，各班组分别进行总结和测评。
三、为做好20xx年示范工作奠定基础
举办“三基”知识和“五型”班组建设知识宣贯，为20xx年千队示范工作奠定基础。学习兄弟队先进经验，持续探讨队伍精细化管理模式，收集合理化建议，以进一步提高勘探生产效率、员工工作效率和经营管理水平。
通过学习总结，激励全队员工用一流的标准、一流的效率、一流的质量、一流的安全，做出一流的业绩，全面完成各项生产工作任务，纵深推进千队示范。
四、QHSE专题培训。
切实加强安全技能、安全预防、安全演练等知识培训，于2月10日举办针对梓潼三维项目的应急演练，增强全员安全意识和安全防范能力。
分班组、有针对性地结合梓潼项目特点搞好岗位练兵和技术比武活动，不断提高员工的业务技能水平。
五、开展文化娱乐活动。
整训期间，根据实际情况，队工会组织了小型运动会，包括跳棋、象棋比赛、羽毛球比赛等，活跃职工生活。
六、查漏补缺、学好制度和法律法规。
重新梳理队伍制度规章，学习《员工量化考评细则》、梓潼项目规章制度等，按照公司和经理部《管理制度汇编》，细化、完善队伍、班组管理制度，落实好“三重一大”决策制度、劳动组织结构调整及按项目组织生产的制度等。
开展好查漏补缺，查管理是否到位、查基层考核体系、目标是否科学、查制度体系是否健全、合理，查员工规程、规范是否掌握、查管理控制是否落实、查基层安全责任是否到位、查遵纪守法情况。
通过两次队伍整训，XXX队着力解决了四项思想意识问题。
一是观念意识方面。引导职工树立危机感，着眼长远；
二是团队意识方面。培育职工忠诚度、责任心；
三是执行意识方面。注重班组长能力培养、职工队伍执行力培养；
四是安全意识方面。营建起人人讲安全、时时讲安全、处处讲安全的良好安全文化氛围。
队伍整训，为20xx年各项工作的圆满完成奠定了坚实基础。
作为党委办公部门年轻党员干部，要以开展“能力作风建设年”活动为契机，提升能力素质，锤炼过硬作风，深入践行“五个坚持”，实干立身、争先出彩，努力为全面建设社会主义现代化新伊春贡献党委办公部门积极力量。
用绝对忠诚的品格，时刻保持竞进之为。党办人的忠诚，显现在细微之处的坚守。作为上传下达、确保政令畅通的服务部门，常委会秘书室有着为市委坚守最后一盏灯的光荣传统，无论多晚，只要这盏灯亮着，指示快传速办、确保政令畅通就不是一句空话。
用严谨细致的作风，全面提升工作质效。在办文上，严格按照工作要求，做到了文件及时发放、办理，件件办结，无一漏传和丢失。在办会上，认真完成市委常委会会议、市委书记专题会议等会议服务保障工作，做到了超前服务、主动服务、周到服务。
用团结协作的精神，强化服务大局能力。以“如将似帅，身在兵位，胸为帅谋”的高度自觉，在繁杂的工作中找准主要矛盾，紧紧围绕大局，为市委工作推进提供了高质、高效的服务。
用无怨无悔的奉献，践行为民服务宗旨。以苦为荣、以苦为乐，以“计利当计天下利的”襟怀，用不计得失、无私奉献的崇高精神，不忘初心、牢记使命，团结协作、善作善成，用实际行动践行了为民服务的宗旨，向党和群众交上了满意的答卷。
党办是保障党中央和各级党委政令畅通的“前哨后院”，作为市委办公室干部，如果自身本领不强，不仅耽误事，还可能耽误大事。只有通过勤学苦练、增强本领，做到政治过硬、本领高强，才能切实担负起光荣的岗位职责。
“绳短不能汲深井，浅水难以负大舟”。思想差距、知识空白、经验盲区、能力短板等问题，让我产生强烈加强学习、增强本领的紧迫感，我要从党的[]百年奋斗重大成就和历史经验中汲取智慧和力量，继承和发扬党的光荣传统，坚决克服形式主义、官僚主义作风，沉下心来、思考钻研，不断总结规律、破解难题，牢固树立最高标准、最严要求，全面提升“三服务”工作能力，在日常工作中养成从政治上分析解决问题的思维，无论办文办会办事还是在党内法规工作中，都要在党和国家工作大局下想问题、干事情，知责于心、担责于身、履责于行，极端负责地做好每项工作。
作为一名年轻干部，要珍惜光阴、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高，以“能力作风建设年活动”为契机，紧紧围绕工作实际，立足岗位职责，全力推动完善党内法规制度贯彻落实，抓好党内规范性文件起草、审查、备案各环节工作，对标对表习近平总书记提出的“八项本领”“七种能力”，不断提升专业能力和业务水平，争做一名想干事能干事干成事的好干部。