为丰富员工的文娱生活、增进员工之间的沟通交流、调动员工工作积极性，缓解工作压力、实现劳逸结合，增强团队凝聚力、向心力，体现公司对广大员工的关爱。
因此，编制每周一次职工文娱活动——唱K。 (由10月份第二周开始)详情可咨询行政部，分机号：6100 活动主题：欢唱KTV放飞心情、娱乐无限。
活动时间：每周五 晚上 7：00-9：30
(如果觉得每周五不合理，可与行政部沟通，分机号：6100) 活动地点：2楼客人餐厅活动内容：员工劳逸结合，共享娱乐新时光。
具体项目：KTV唱歌
参加人员：全体员工都可以参加
提供饮用水，可自带饮料、零食(酒类除外)。
希望通过此次活动可以达到放松心情，加强交流，促进友谊的目的。
X X X公司办公室行政部示
20xx年09月24日
首期员工活动在春暖花开、阳光明媚的五月正式开始，邀请大家走出钢筋水泥的大森林，享受阳光、亲近自然、放松心情，舒展筋骨。
第一期员工活动主题为“放飞身心”，内容是踏青徒步。
一、踏青徒步活动
踏青徒步活动时间为5月6日，安排如下：
13:00在公司门口集合;
13:30集体徒步前往目的地;
16:30活动结束，大家可以自由活动。
活动须知
1. 各位同事提前安排好工作，如因工作原因不能参加本次活动的人员请通知行政人事部。
2. 公司为所有参与人员准备饮用水、面包、餐布、扑克等必需物品，员工可以根据个人需要携带其余物资。
3. 着装要求：上衣为公司统一购买T恤，员工自行选择方便运动、徒步的裤装及鞋装。
4. 如因天气等原因活动不能按时进行，公司将另行安排活动时间。
友情提示：放松身心、轻装上阵，欢歌笑语、安全随行。
二、活动通知详情展示
以后本公司的活动通知或者公告，行政人员都会展示在微洽-公告一栏中，请大家保证每天打开微洽软件，及时查看其中消息，行政人员可以在后台查看已读未读，大家不用回复是否收到了，如果一直没有查看该消息的员工，行政部会单独告知。
三、活动效果反馈
活动结束后，大家可以在微洽-同事圈 中进行活动展示和吐槽，可以展示你们的合影，和对活动的评价，以及对于下一次活动的期待和建议。
四、活动回顾总结
活动结束之后，工作人员会把活动的照片以及活动使用的相关材料，统一放入微洽-文件中，会新建一个文件夹，名字是【员工活动第一期资料】，记录企业文化，也方便大家查看照片下载照片。
各部门、员工：
经公司考虑决定下周二(5月2日)，组织各部门去“南澳”一日游，希望各部门员工能积极参与，有意愿者请到前台处报名。
一. 须知事项 地 点：南 澳 时 间：20xx年5月2日(早上9：00分集合) 集合地点：公司楼下 费 用：均由公司支付(零食方可自带)
二. 注意事项 1.员工要提前15分钟到达集合地，l不要迟到; 2.带上所需用品(如：备用衣服、雨伞、泳衣等); 3.游玩时注意自身安全，尽量不要走散群队; 4.方可与家属朋友同行。
特此通知!
方蓝科技人事部
年4月30日