2023年标准的老员工离职证明(通用6篇)
尊敬的领导:
您好!
首先很感谢您抽出宝贵的时间查看我的这封信!
很遗憾,今天向您提交这份辞职报告。还记得去年的自己是个初出茅驴的应届毕业生,参加学校组织的招聘会,我从上百家招聘者中一眼看中了公司,也非常感谢当初公司能选择我,给了我这么宝贵的一个平台,让我能发展的如此迅速,离自己想成为的人更进一步。
两年的时间过去了,我从一名大学生转化成为参加工作的职员。在这两年的时间里公司给与了我太多太多,我对他已经培养出了深厚 的感情,同事们的毫无压力感的相处,没有像其他公司一样争风吃醋,明争暗斗,有的只有和谐的氛围。领导们的平易近人,娱乐时和我们打成一片,工作时能瞬间切换角色成为我们工作时的领路者。很感谢这两年公司导给我的所有。已经不能用言语来表达我对公司的感谢!只有用我的实际行动来为公司的辉煌献力。但就在前一个星期有一个噩耗传来,我的奶奶重病。小时候因为家庭环境不优越,从小爸妈就为了我们的健康生活外出打拼,留下我和爷爷奶奶一起生活。奶奶和爷爷是我从小到大最在乎的人,她和爷爷将我从一个不懂事的小孩培养成为了现在的自己,爱他们可能会胜过爱我的爸妈。这是我用再多的金钱都换不回来。我知道公司对于我的人生影响很大,但是奶奶是我更家在乎的亲人,如今她重病在医院,作为一名孙子,我有义务也有责任去照顾她给与她温暖,一起陪伴她度过这场危机。都说如果一个人不懂爱那还谈什么未来。所以我做出了一个慎重的决定,辞掉工作回家乡照顾她,希望公司领导能看在我这两年对公司的付出以及对亲人的想念能批准我的辞职,让我回家想照顾年迈的奶奶,陪她一起渡过难关。最后希望公司更加辉煌,各位领导同事们身体健康,事业成功!
此致
敬礼!
辞职人:某某
20__年某月某日
先生/女士/小姐(身份证号为 )自20某某年某某月某某日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20某某年某某月某某日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
20某某年某某月某某日
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1.标准的老员工离职证明模板
尊敬的总经理:
在这里度过了一段美好的时光,我想是时候该离开了,其实早在某某年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终于看到了胜利的光芒,我想应该离开了,天下没有不散的宴席。
每个人都在怀揣着自己的理想,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应该向自己有个交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,并且,我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。
姜总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的空间,对家人,朋友和自己都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自己能够充满激情。可是,我更喜欢去专注设计,让自己能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清醒,可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。
再有,经过了几年的工作上的认识,对某某集团有了更加深刻的认知,某某是一个伟大而充满激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。但是,这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于某某大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够持久发展的关键。在过去的日子里非常感激董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感激对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。
最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢所有某某大业的同事们对我的帮助与肯定,希望某某大业越来越好。我会在某某年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个完整的句号。
此致
敬礼!
辞职人:某某
某某年某某月某某日
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于___年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
_________先生/女士/小姐自____________年______月______日入职我公司担任人力人事专员职务,至____________年______月______日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
在某某近两个月的生活,让我感触很多,首先感谢领导一直以来对我们的包容,感谢某经理的照顾,某哥的帮助,感谢所有同事的支持,谢谢你们。
领导,离开了不再是上下级关系,但不会是陌生人,很感谢你一直以来做我们的榜样,感谢你一直以来对我的指导。
某经理,谢谢你的照顾,把我们都当做自己家的孩子,谢谢你。
某哥,虽然最后你不在这里,没有与你亲自告别,但是要感谢你总是在帮助我们的同时也给我带来快乐,谢谢你。
某某,你要坚持你的努力、你的认真,很感谢你一直以来把我当做大姐姐,无论是生活中的事还是工作上的事都愿意与我分享,记住坚持就是胜利。我的离开并不代表什么,如果有需要,你可以在随时找我,我会把我的经验分享给你。
某某,感谢你的优秀让我看到自己存在的不足,虽然我们的接触相对较少,但是你对工作的认真、负责我看到了,现在你不会的知识要慢慢接触,相信一段时间之后你会更优秀。
某某,每天和你一起下班,很开心,你的想法很成熟,谢谢你平常对我的引导,你一直都是这么努力,也是得到了我们所有人的认可,再接再厉。
某某,你平时很老实,但很可爱,你的坚持和努力会带给大家正能量,要继续保持哟。
某某,谢谢你把我之前交代的工作都做完了,工作效率特别高,努力吧,施慧达会有你展现自己的一片天地。
某某,接触不多,但是某某认可你了就说明你有你的优势,不要辜负领导的期望。
这两个月,我学到了很多之前一直没有接触过的工作,但是没有做好,所以状态是从不专业的HR到现在还是不专业的HR,原因归结于自己吧,具体原因就不一一列出了,但是很想告诉每一位同事,把自己的事做好,要对领导的要求谨记于心,对自己的工作负责,对自己负责。其实通过这两天的考虑,觉得自己不适合办公室的工作,所以也想调整自己的工作。但对于某某给予我的,还是一句感谢,虽然曾经有过怨言,有过不满,但是换个角度想一下,你就没有那么多的问题了,如果做好自己的工作,如果做出满意的业绩,以上的现象就更不会出现了。
很期盼20某某某某全新的面貌,更憧憬公司装修以后的变化,很期待,希望有一天能再回这里看一看你们的成长,分享我们各自的进步,其实你们每一个人都很优秀,开发自己的潜力吧。