当场处罚决定书格式(合集5篇)

当场处罚决定书格式(通用5篇)

当场处罚决定书格式 篇1

支公司、中支各出单点:

在xx年组织的业务自查中,发现出单员,自2xx年x月x日到x年x月x日,无故将x笔交强险业务,挂在了“xx有限公司”名下行为严重的影响了我司承保数据的真实性,对公司业务自查工作造成严重影响,经总经理室研究决定,对出单员给予严重警告一次,扣罚三个月的绩效工资,负责人负管理责任,扣罚一个月工资。 特此决定

支公司

20xx年x月x日

当场处罚决定书格式 篇2

被处罚人 _____________________________________________

性别______ 出生日期____________ 法定代表人 _________

身份证件种类及号码____________________________________

现住址 _______________________________________________

工作单位 _____________________________________________

因……

根据 __________第__________条第 __________款第__________项规定,决定给予______ 的处罚。

履行方式:__________。被处罚人如不服本决定,可以在收到本决定书之日起六十日内向______申请行政复议或者在三个月内依法向______人民法院提起行政诉讼。

处罚地点 __________________________________________________________________

办案人民警察(签名或盖章)

________年______月______日

(处罚机关印章)

被处罚人(签名):________

________年______月______日

当场处罚决定书格式 篇3

(个人姓名或者单位名称):

你(单位)从事了(一般可以采用法律法规中对违法行为具体内容的表述)的行为,违反了 (法律依据的全称)第条第款第项的规定,依据(法律依据的全称)第条第款第项的规定,本机关责令你(单位)□立即改正,□于年月日前改正,并决定对你(单位)作出以下处罚:

□警告;

□罚款千百拾元(大写)。

罚款的履行方式和期限:

□当场收缴。(依法给予20元以下罚款或者不当场收缴事后难以执行的,可以实施当场收缴)

□由你(单位)于年月日(大写)(期限为十五日)前,携带本决定书,将罚款交至(指定的银行等代收机构)。逾期缴纳罚款的,依据《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条第(一)项的规定,每日按罚款数额的百分之三加处罚款。加处的罚款由代收机构直接收缴。

如你(单位)不服本决定,可以在接到本决定书之日起六十日内,依法向(本级人民政府或者上一级主管部门)申请行政复议,也可以在六个月内直接向人民法院提起行政诉讼。行政复议和行政诉讼期间,行政处罚不停止执行。

逾期不申请行政复议也不向法院起诉,又不履行处罚决定的,本机关将申请人民法院强制执行。

(机关印章)

年月日

当场处罚决定书格式 篇4

项目部所属各单位:

建筑一班在钢煤斗配制过程中,由于施工组织、施工管理以及施工人员责任 心不强等方面的原因,造成不严格按设计、施工程序、施工方案进行施工,质量 问题屡次出现,给我公司造成了很坏的影响,存在的主要问题有:

1、施工队管理混乱,质量意识淡薄,施工人员行为不规范,不听从班组技术 人员的安排,不按施工方案及要求进行,施工随心所欲;

2、对质保部、监理及业主提出的要求,施工队长不重视,施工人员更是常有 理,穷对付,施工我行我素;

为严肃纪律,根据公司及项目部质量管理制度的规定,决定对建筑一班钢煤 斗配制施工队罚款5000.00元。

要求建筑一班立即对施工队存在的问题进行整顿,尤其是施工负责人及施工 人员的质量意识教育,规范施工行为,做到政令畅通,对存在的问题认真地进行 整改,高标准地完成钢煤斗配制工作。

同时要求项目部所属各施工单位认真汲取经验教训,举一反三,引以为戒,加强对各级施工人员的质量意识教育,在以后的施工过程中严格按规范、标准及施工程序进行施工,加强施工中各环节的质量控制,保证工程的施工质量。

要求建筑一班在通知单下发之日起5日内将罚款交到质量保证部,否则质保部对该项目将不予验收结算。

东电四公司四平项目部质量保证部

20xx年8月30日

当场处罚决定书格式 篇5

各部门:

公司财务部【人名】同志,在xx年xx月份财务部对外开具增殖税发票中,因个人疏忽大意,没有进行认真的'检查核对,造成开出的当月销项税超出进项税额度,其行为违反了公司《员工手册》的规定。

为此,经公司研究决定,给予其一次改过机会。现对【人名】同志的错误行为,作出如下处罚决定:

一、对【人名】同志给予书面批评教育,在总经办会议上做深刻检讨;

二、给予x处以500元的经济处罚。

希望【人名】同志能通过此事件吸取教训,同时也要求财务部全体员工都能严格遵守公司的财务管理制度,严肃财经纪律,在工作中力求做到认真、细致、公开、公正,一切从公司的利益出发,做好每一项工作。如今后谁有再犯类似错误,将给予严厉处罚。

特此决定!

x有限公司

年月日

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