保险上半年工作会议纪要(热门三篇)

保险上半年工作会议纪要(精选3篇)

保险上半年工作会议纪要 篇1

12月5日,省级政府召开环保工作专题会议,传达骆惠宁书记、楼阳生省长的重要批示指示和讲话精神,安排部署在全省范围内开展环境监管排查行动。省委常委、副省长孙绍骋主持会议并讲话。

孙指出,要认真贯彻落实骆书记、楼省长的重要批示指示和讲话精神,充分认识当前我省环保工作的严峻形势和监管漏洞,痛下决心,立即整改,关口前移,重心下移,对重点行业重点污染源派人盯守,强化监管,严防死守,尽快扭转环保工作的被动局面。他强调,环保部门要树立权威,严格处罚,严格问责,重典治乱,上限惩处,出手要快,下手要狠,绝不能养痈为患。要发动群众积极举报环保违法行为,充分发挥大数据、云计算、物联网的作用,一网多用,多网并用,打造环保监管的“天眼”。要控源头、管过程、盯结果,严格按照“谁有病,谁吃药”的原则处罚整治,真正把“四铁”要求落实到监管执法上,切实增强人民群众的获得感和幸福感。

保险上半年工作会议纪要 篇2

时 间:201x年08月31日14:00

地 点:中心支公司会议室

主 持:

出 席:

公 出:

记 录:

会议纪要:

一、中支8月第五次部门例会在中支会议室召开。中支班子成员及个险、银保、续期3大业务条线和人事、行政、财务、运营4个后援部门全体内勤员工参会。首先由各部门员工逐一汇报本周工作情况和下周工作计划,并提出工作中需中支协调解决之需求,而后分管总进行工作点评,最后姚总讲话。会议起到了各部门、各员工之间及时互相了解对方业务情况、交流做法、借鉴经验、统一思想、凝聚力量的效果,为中支快速发展提供保障。

二、各部门员工汇报情况汇总

个险系列员工主要关注和经营:外勤面谈沟通,新人代资考、转正、晋升,9月份业务启动,个产会,9月3号业务节点达成,演讲比赛,“萌芽100”推动及9月20号大型人文论坛等工作。

银保:提出重点关注9月初网点活动率及业绩总量推动。

续期:1.”七八联动”当月,宽末指标冲刺;

2.9月当月续期清单整理下发,打印,通知;

3.9月宽末各机构未收件重新提取下发,追踪;

4、陪访保全员面访个险问题客户,

5.万元保单未收件回访追踪;

6、8月份基础管理,活动日志及客户登记表整理审核上报分公司;

7.保全员每日上午工作计划,下午工作汇总;

8.宽末未收件系统录入,核查;

9.月底收费案例整理上报;

10.分公司续期视频会追踪宽末指标;

11、每日转实收整理、失败原因查询,补报盘,问题件资料查询等日常工作

人事、行政、财务、运营:主要是本着日常程序性工作,认真、积极、主动地搞好对一线业务支持和更好地维护中支日常运行。

最后,姚总讲话,指出:

1.各服务部门特别是续期、运营要定期下机构讲课、宣导,正面宣传公司,指导、助力一线开展业务。

2.近期重点关注继续率;要追踪好全省主管轮训的参加人员。

3.各负责人要积极主动开展工作,切实发挥表率、带头作用。

4.人事要拓展细致服务,如帮助员工办理公积金贷款,办理套餐费极低的联通卡等。

5.行政近期要管好车辆规范使用、办公桌椅资产调入、“萌芽100”图书室揭牌筹备、员工入党申请、工会领导成员补选等工作。

6.个险张彤要牵头抓好“萌芽100”活动,做好9月20号人文论坛。

7.继续加强员工关怀工作:中秋节之前对所有内外勤老员工走访慰问,让员工感受公司温暖,激发员工爱司、创业之原动力。

中支

保险上半年工作会议纪要 篇3

6月2日,嘉峪关市检察院反贪局、反渎局、公诉处、控申处、预防处和城区检察院公诉科联合组织召开了执行《嘉峪关市人民检察院预防职务犯罪约谈办法(试行)》(以下简称《约谈办法》)工作推进会,就进一步加强协作联动和推进预防约谈工作进行了会商。

会上,嘉峪关市检察院预防处副处长张建军对《约谈办法》的制定背景和内容进行了讲解,带领大家学习了《甘肃省预防职务犯罪工作条例》、《甘肃省检察机关预防职务犯罪约谈办法(试行)》和《嘉峪关市人民检察院预防职务犯罪约谈办法(试行)》,就下一步预防约谈线索发现、移送和处置工作进行了部署。

与会部门一致认为,《约谈办法》对充分发挥检察机关预防职务犯罪的职能作用,拓展预防渠道,增强预防效果,有效防止和减少职务犯罪的发生,预防职务犯罪有不可替代的价值和作用;更是检察机关依据法律监督职能,对存在职务犯罪隐患的单位或者个人进行警示提醒、训诫督导、责令纠错,促使其自觉防范和抵制职务犯罪的有力前置措施。要严格按照《约谈办法》的相关要求,从三方面着力开展预防约谈工作。

一是坚守原则。《约谈办法》是嘉峪关市检察院的规范性文件之一,各责任部门要立足检察职能,结合执法办案,严格贯彻落实。要坚持侦防一体、协作配合、程序规范、注重实效的原则,开展预防约谈工作。

二是加大力度。要坚持从检察事业全局出发,扎扎实实地做好预防约谈工作,促使被约谈人从思想上打牢拒腐防变的根基,进而促使各相关单位进一步完善监督防范体系,加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。

三是狠抓落实。预防约谈工作是检察机关履行法律监督职能的有力举措和得力途径,各责任部门一定要把预防约谈工作作为一项重要工作来抓,提高及时发现约谈对象的能力,找准开展预防约谈与遏制腐朽的结合点,增强预防约谈工作的主动性、针对性和前瞻性。

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